CONSULTORIA LABORAL
CONSULTORIA LABORAL
Lo importante es prevenir y definir, no remediar, esa debe ser la nueva cultura empresarial en México. Por ello la mejor decisión es invertir en la consulta legal laboral y no en el gastar en conflictos individuales y colectivos que traerá menoscabo en la imagen y en lo económico de la empresa, por ello, nuestra Firma legal, le ofrece consultoría en lo siguiente:
Auditorías para evitar futuras responsabilidades laborales que involucren a nuestros clientes.
Redacción, negociación y celebración de contratos individuales de trabajo y contratos colectivos.
Redacción y registro de los programas de capacitación para los empleados.
Creación, registro y operación de las comisiones mixtas mandatarias, en conformidad con lo dispuesto por la Ley Federal del Trabajo.
Asesoría en materias específicas relacionadas con la participación de los trabajadores en las utilidades (PTU), su situación patronal, servicios de empleo, cálculo y pago de prestaciones legales.
Asesoría sobre expatriados trabajando en México y su adecuada contratación, así como sobre personal mexicano asignado para prestar servicios en compañías extranjeras.
Revisión de las inspecciones llevadas a cabo por la Secretaría de Trabajo y Previsión Social.
Creación e implementación de planes de incentivos, planes de comisiones de ventas, planes de bonos a empleados y planes de adquisición de acciones.
Análisis y redacción de planes de prestaciones (fondos de ahorro y planes de pensión), así como convenios de confidencialidad.
Estudio, diseño y ejecución de estrategias relacionadas con la transferencia de personal en fusiones, adquisiciones y escisiones corporativas, así como la preparación de la documentación necesaria a fin de que la transferencia de los empleados se realice sin problemas.
Redacción y preparación de Convenios de confidencialidad y de No Competencia, en conformidad con la legislación Mexicana. Evitando competencia desleal, protegiendo los secretos industriales, empresariales y demás derechos de propiedad industrial de la empresa, básicos en el desarrollo de su empresa.
Asesoría a nuestros clientes en la revisión y actualización de las políticas y procedimientos de Recursos Humanos.
Asesoría y asistencia a nuestros clientes para implementar la digitalización de controles administrativos laborales con validez legal.